Nowe zasady zatrudniania Ukraińców

Nowe zasady zatrudniania Ukraińców

Wiele polskich firm potrzebuje rąk do pracy. Jednocześnie wielu Polaków nie chce się podejmować niektórych zajęć, które są gorzej płatne i stanowią większe obciążenie na przykład w wymiarze fizycznym. Są jednak ludzie gotowi zajmować stanowiska ulokowane najniżej w hierarchii, ponieważ z ich punktu widzenia uzyskane pieniądze i tak stanowią ogromny ekonomiczny zastrzyk. Polski rynek pracy stał się atrakcyjny dla ludzi ze Wschodu. I nie chodzi tu tylko o pracę sezonową w lecie, choć i ta jest obiektem pożądania chociażby Ukraińców. Okazuje się, że w Polsce można znaleźć stałą pracę i przy odrobinie szczęścia całkiem nieźle płatną. Ukraińców pracujących i mieszkających nad Wisłą jest coraz więcej.

Przeczytaj również: Jakie są najnowsze trendy w zabiegach na twarz?

Od pewnego czasu można zauważyć zdecydowany wzrost statystyk w tej materii. Osoby te podejmują pracę zarobkową w tych sektorach, w których można mówić o niedoborze kadr. Pracują masowo na przykład w sieciach handlowych, które na przestrzeni lat stały się dla wielu Polaków mniej atrakcyjne jako pracodawcy. Jednakże dla ludzi przyjeżdżających z kraju zdecydowanie biedniejszego niż nasz stanowią one wręcz doskonałe miejsce, by poprawić jakość życia. Skala zainteresowania Polską jako zarobkową destynacją jest bardzo duża i wiele wskazuje, że tak pozostanie. Nowe przepisy i kolejne cenne korzyści Jeśli chodzi o zasady zatrudniania Ukraińców, te uległy pewnym zmianom. Państwo stwarza ułatwienia, jakie pozwalają osobom ze Wschodu szybciej znajdować zajęcie w Polsce i cieszyć się z tego tytułu konkretnymi przywilejami. Ukrainiec legalnie bytujący w Polsce i mający zatrudnienie może nawet oszczędzać u nas na emeryturę. ZUS gromadzi bowiem środki na kontach emerytalnych takich pracowników, co jeszcze jakiś czas temu nie było wykonalne.

Przeczytaj również: Jak prawidłowo dobrać rozmiar ubrania koszarowego?

Aktualnie można cieszyć się tego rodzaju korzyścią, co naturalnie utwierdza emigrantów w przekonaniu, że dobrze zrobili, wyjeżdżając do Polski. Potencjał związany z pracą w Polsce jest spory, ponieważ z punktu widzenia ubogich mieszkańców Ukrainy nasz kraj to Zachód ze wszystkiego tego konsekwencjami. Lepsze zarobki, bez porównania lepsze warunki do życia, infrastruktura, która nawet w wielu dużych miastach Ukrainy jest wciąż luksusem. Wszystko to ma swoje konsekwencje. Fakt, że zmieniają się przy tym zasady formalne związane z angażem obywateli ukraińskich to dodatkowy czynnik, jaki zwiększa zainteresowanie pracownikami ze Wschodu. Tym bardziej, że często są oni wysoko oceniani przez pracodawców i stosunkowo łatwo odnajdują się w rodzimych realiach.

Przeczytaj również: Jakie są najczęstsze przyczyny uszkodzeń dachów, z którymi radzi sobie dekarz?